業界歴約10年の私が思う、お仕事するにあたり重要視することトップ3に入る大事なことは「客層」だと思います！私が初めて風俗で働いたときはとにかく稼げればいいと思っていたのでお給料面しか考えていませんでした。ですが、続けていくうちに悩まされるのは「客層」でした。自分が上手く交わせれば問題ないことなんですけど…そうも行かないこともあります。業界経験者の体験談さて、私が今までどんなお客様に出会ったことがあるのか私の実体験をご紹介いたしましょう！完全に私の目線でのお話なので参考になるのかわかりませんが…。ルールを守って綺麗に遊ぶ方(良いお客様でしかない！こういう方は何故かよく差し入れをくれます。差し入れをくれるからいい人ではなくてね！！)テンション上がりすぎてがっついてくる方(興奮してくれているのは大変ありがたいですが、まるで久しぶりに飼い主にあったワンちゃんのようです！)自分と性格や相性が合わない方(万人受けというのが一番難しいことです。苦手な人や合わない人にも優しくできるようにならねば！！)変わった性癖の方(専門のお店に行けばよいのでは？と思うが素人のお店にも遊びに行く方もいらっしゃいます。こういう人もいるんだなーとお勉強になりますね。)童貞の方(とても緊張している方達なので、いつも以上に優しくリードすべし！緊張しすぎて不発になるか秒でイクかのどちらかです。)怪我をしている方(骨折している方は案外来ます！そんな状況でも？いや、そんな状況だからこそいらっしゃいます。お風呂は細心の注意を払うこと。)プレイを一切しない方(稀にですが、います！なにしに来たの？って思いますよね。友人や会社の仲間の誘いで来ただけだけでその気がない方もいます。あと女の子とイチャイチャしながらお話をすることが好きな人もいますね。ですが、自分のタイプではない場合や思っていた子と違いその気にならないということもあるので注意)ネットの情報やAVなどで得た知識を鵜呑みにしている方(結構いますね。みんながみんなその情報に該当するわけではないのだよ！と教えてあげたいがそこは我慢！お話を聞いてあげましょう！)ガチ恋する方(完全に恋人だと思っています。好かれることはありがたいことですが、エスカレートすると危険なので程々に接しましょう！気付いたら近くに…)早漏すぎる・遅漏すぎる方(これもなかなか多い！早く終わってしまうと情けなくなってしまう男性が結構います。そして逆にイケなくて情けなくなってしまう男性もいます。そういうテクニックは講習で教わりましょう！)本番行為やできないプレイをしつこくお願いする方(とりあえず聞いてみただけというスタンスの人もいますし、無理にでも自分の意見を通したいという人もいます。シンデレラグループの講習では上手な交わし方も教わることができるのでご安心を！！)女の子をわざと傷つけることをいう方(あまりお見かけしませんが、そのような人は存在します。あまりにも酷い場合はその場でお店に電話をして助けを呼んでもいいと思います。)お酒を飲んでいる方(お酒を飲むとそういった気分になるのはわかるのですが、力の加減ができず乱暴になることがあるので怖いですね。陽気な酔っ払いならまだいいのですが、具合が悪くなってしまったり、ふらついていたら大変です！)まだまだ他にもご紹介しきれない程いますが、細かいことを言ったらキリがないのでこの辺にしておきましょう！私の場合はあまり客層の良くないと言われているエリアで働いていたので、個性豊かなお客様ばかりでしたね。おかげで精神面が鍛えられたと思います(;´д｀)ﾄﾎﾎ…客層の違いについてそこで気になるところが客層ってどういう違いで変わってくるのかということです。とあるネットのアンケート調査によれば男性の4割くらいの人が風俗に行ったことあるという結果が出ています。4割もいれば、いろんなタイプの人に出会うでしょうし、良いお客様もいれば、そうでないお客様もいるかと思います。どういう違いで変わってくるかと言いますと、まずは土地柄だと思います。オフィス街が近ければサラリーマンが多かったり、若いお客様が多い地域もあればおじさまの多い地域もあります。また、場所によっては富裕層が集まるところなどあります！その次はお店のコンセプトです！男性にはいろんな好みの方がいます。こういった好みの人はこういう傾向にある！など好みでお客様も変わってきますね。その次は、そのお店のやり方の違いです！お店のやり方の違いで実は同じ地域で同じコンセプトのお店でも全然違うものなんです！シンデレラグループでは独自の制度により客質が保証されております。その制度とは「VIP会員制度」です。シンデレラグループは完全会員制となっております。また、その会員になるには利用履歴に不審な点や女の子からのクレームなどがなく、なおかつ総利用回数20回以上が条件です。女の子から少しでもクレームのあったお客様は利用できなくなるシステムとなっておりますので、遊び方を理解されたお客様のみが利用するお店と言っていいでしょう。数ある風俗店の中にはお酒を飲んでいる方や態度の悪い方や女の子に危害を加えそうな危険を感じるお客様を平気で案内しているお店もあるそうです。しかしシンデレラグループでは全店でしっかりと教育されたスタッフがいますので、きちんとその点も判断しながらお客様対応をしていますのでそういった心配はいりません。そして素晴らしいことにご利用されるお客様の70％以上がこの「VIP会員様」なんです！安心して女の子をご案内できるお客様のみを接客していただきますので、シンデレラグループのお店で働けば客層に悩むことはありませんよ✨まずはお試しで体験入店をしていただくことも可能ですので、体験入店で実際にお仕事をしてみてシンデレラグループの客層の良さを知っていただけたらと思います。体験入店のご応募や質問などございましたらお気軽にお問い合わせください。ご応募お待ちしてます❤♕シンデレラグループ♕+:-:+:-:+:-:+:-:+【MAIL】rct@cin-gr.com空メールでも大丈夫です♬+:-:+:-:+:-:+:-:+【LINE】cinrctお友達追加だけで大丈夫です♬https://line.me/ti/p/xVezWCnsvr※LINEでID検索すると「シンデレラ」という名前でガラスの靴のアイコンが表示されます。ページ上部の「シンデレラグループ」という店舗名左にあるバニラのメニュー内の「SNS」ボタンからなら、タップのみで追加可能です。+:-:+:-:+:-:+:-:+「バニラでシンデレラグループの求人を見た」とお伝えいただけるとスムーズです。グループ全店共通の待遇・お給料全額日払い・給与・仕事内容の丁寧な説明を実施・美容サポートあり❤お店にプロが常駐└ヘアメイク・ネイルの無料サービス❤提携先多数└美容外科└マツエクサロンetc.・お友達と一緒の面接ＯＫ・顧客管理システムあり・実在するアリバイ会社あり・各種証明書の常時発行可・掲載写真のモザイク処理調整可・写真ＮＧで勤務可・洋服・靴・携帯の無料貸出あり・待機所は個室・集団を自分で選べる・待機室にはPC･TV･Wi-Fi完備・お菓子・ジュース常備・マンション寮完備└短期・長期出稼ぎ大歓迎・託児所紹介・補助制度あり・女性面接官制度あり・マニュアルＤＶＤによる口頭講習└女性スタッフ対応可・１日２時間～勤務可・３時間～体験入店可・掛け持ち可・終電後の送り実施・車通勤可└駐車場代補助制度あり・店舗スタッフはスーツ着用・店舗スタッフにマナー研修実施・退店自由etc.

風俗で働こうと決めたときや、今現在働いているお店に不満があって移籍を考えているそんな時。まず最初に悩むのはお店選びですよね。検索して、色んなサイトで求人情報を見ることになると思います。「自分に合った安心できるところで働いて、なるべくたくさん稼ぎたい…」そんな風に思うのが普通だと思うんです！実は、シンデレラグループはそんな"お仕事を探している女の子たち"に寄り添ったご案内が出来るような取り組みを多数しており、実際入店した女の子から感謝の声が届いてるんですよ✨今回はそんなシンデレラグループの求人へのこだわりについてをご紹介します。求人受付の専門チーム応募しようかお悩みの方は既にご存知かもしれませんが、シンデレラグループの求人受付は24時間受け付けています。当たり前のことですが、土日祝日も関係なく、毎日何時でも受付をしているということです。ではなぜ24時間いつでも対応できるのか？それは、求人受付の専門チームがいるからなんです！今すぐにでも働きたい未経験で不安だから質問してみたい面接に行く前にこのお店が自分に合ってるか聞いてみたいそんな女の子たちの要望を叶えるために生まれたこのチーム。折角応募しようと思ったのに電話が繋がらない、なんてことや、理由も分からないまま回答を待たされる、なんてことはありません。求人受付の専門チームがいることにより、素早い対応や女の子1人1人への気遣いが出来るようになってるんです。メールはもちろん、LINEでの応募も歓迎しており、「24時間5分以内に返信します」をモットーに、毎日女の子の質問に回答したり、面接の予約を受けたりしています。時にはお店の決まってない女の子のために、よりその子に合ってて稼げるお店を紹介したりも…✨これは首都圏に約40店舗を展開するシンデレラグループだからこそ出来ることなんです。疑問や不安をお持ちの方は、まずは相談という形で連絡してみることをオススメします❤スカウトとの関わりゼロ夜のお店でよくあるスカウトですが、シンデレラグループはスカウト業者との関わりは一切ありません！スカウト行為やスカウトからの紹介に関して「迷惑防止条例」や「職業安定法」などの法令により罰則対象となるためです。よく目にする行為ですが、実は本来条例で禁止されていることなんですよ。更にそれだけではありません。もしスカウトを介してお仕事に就いてしまうと、女の子のお給料からスカウトバックといってスカウトへの報酬が差し引かれることもあるんです。女の子はそれに気付かないまま働いている例もあるんだとか…知らない間にお給料が減っているなんてイヤですよね。そのため、シンデレラグループはそのような法令違反の行為とは関わりを持たないという姿勢を貫いています。やっぱり自分が働いているお店がスカウトなどの違法行為をしているとなると、ちょっと不安になりますもんね。お店や女の子たちを守るための大切な取り組みなんです❣求人内容にウソがないお仕事を探して風俗の求人を見ていると、目に留まるのがお給料やバック率の金額の高さです。やっぱり働くからには稼ぎたい。当たり前だと思います。でもその心理を狙って高額なウソの金額を広告に載せているお店は多く存在しているのも確かで…「実際に体験入店してみたら暇なお店で全然稼げなかった」なんて相談を面接時に女の子からされることも多々あります。残念ながら他の風俗グループや個人店ではありがちなことなんです。他にも、『即日体験入店可！』→面接しかしてくれなかった『お給料はその日に！』→翌日払いだった『自由出勤制！』→最低出勤日数が決められてたなどなど…これじゃあどこのお店の求人内容も全部嘘に思えてしまいますよね(p_q。)でも大丈夫！シンデレラグループは求人内容に嘘偽りが一切ありません✨求人に書いてあることは全て本当のことですし、女の子の希望を第一に考えて運営しております。なので、もしご希望に添えない可能性がある場合はあらかじめお伝えしますし、代わりのご提案もさせていただきます。この真摯な姿勢が、在籍の女の子から働きやすいと言ってもらえる理由のひとつなんです❤安心して働けるお店ここまでシンデレラグループの求人へのこだわりをご紹介してきました。働くお店を探している女の子には、色んな理由があると思います。今すぐにでもお金が必要な人、現在働いているお店のお給料が安いと感じている人、ウソの求人情報によって不本意な働き方をしている人…そんな女の子たちに少しでも安心して働いてほしい、という想いがシンデレラグループの求人へのこだわりへと繋がっているのをお分かりいただけましたでしょうか？安心して働けるお店をお探しなら是非シンデレラグループへ❣✨ご応募お待ちしてます✨♕シンデレラグループ♕+:-:+:-:+:-:+:-:+【MAIL】rct@cin-gr.com空メールでも大丈夫です♬+:-:+:-:+:-:+:-:+【LINE】cinrctお友達追加だけで大丈夫です♬https://line.me/ti/p/xVezWCnsvr※LINEでID検索すると「シンデレラ」という名前でガラスの靴のアイコンが表示されます。ページ上部の「シンデレラグループ」という店舗名左にあるバニラのメニュー内の「SNS」ボタンからなら、タップのみで追加可能です。+:-:+:-:+:-:+:-:+「バニラでシンデレラグループの求人を見た」とお伝えいただけるとスムーズです。グループ全店共通の待遇・お給料全額日払い・給与・仕事内容の丁寧な説明を実施・美容サポートあり❤お店にプロが常駐└ヘアメイク・ネイルの無料サービス❤提携先多数└美容外科└マツエクサロンetc.・お友達と一緒の面接ＯＫ・顧客管理システムあり・実在するアリバイ会社あり・各種証明書の常時発行可・掲載写真のモザイク処理調整可・写真ＮＧで勤務可・洋服・靴・携帯の無料貸出あり・待機所は個室・集団を自分で選べる・待機室にはPC･TV･Wi-Fi完備・お菓子・ジュース常備・マンション寮完備└短期・長期出稼ぎ大歓迎・託児所紹介・補助制度あり・女性面接官制度あり・マニュアルＤＶＤによる口頭講習└女性スタッフ対応可・１日２時間～勤務可・３時間～体験入店可・掛け持ち可・終電後の送り実施・車通勤可└駐車場代補助制度あり・店舗スタッフはスーツ着用・店舗スタッフにマナー研修実施・退店自由etc.

新型コロナウイルスが流行し始めてから、数年が経ちました。ワクチンも広まっていますが、今なおコロナの影響が続いています。ほとんどの業界がコロナの影響を受け、こういったことで生活が苦しくなってしまい、当シンデレラグループへ応募してくれる女の子も少なくありません…。風俗業界も大きなダメージを受けました。客足は戻りつつあるものの、ガールズバーやキャバクラといったナイトワーク、元々風俗店で働いる女の子の中には、在籍しているお店のお客様が少なくなってしまい苦しんでいる方も多いと思います。しかしシンデレラグループでは、コロナ禍でも変わらない集客や稼ぎを実現できています！今回はシンデレラグループが変わらず稼げる理由をご紹介していきます♪大型グループシンデレラグループは、首都圏に約40店舗を展開しています。バニラの優良グループランキングでは人気上位の大型グループです。総在籍数は3500人、創業15年以上にもなります。女の子はもちろん、お客様からも愛され続けてきたのです✨そのため、根強いグループのファンやリピーターが多いのが特徴。コロナの流行当初でも、変わらず利用を続けている方がいらっしゃいました。以前と変わらない集客力があるため、コロナ禍でもお店の活気を保ち続けられ、女の子も以前と変わらない安定した稼ぎを得られます✨大型グループは資金力があることも特徴のひとつです。風俗の求人をみていると、シンデレラグループの広告をたくさん見ると思います。お客様や女の子の数を増やすために沢山お金をかけて、こうやって宣伝しているのです。お客様を集めるためにお金を惜しまないからこそ、お店の活気を保ち続けられています！感染対策の徹底女の子もお客様も、きちんと感染対策しているお店を選びますよね。シンデレラグループでは基本的な対策として、以下のような取り組みを行っております。シンデレラグループではさらに一段上の対策を取っており、徹底しています✨シンデレラグループはもとより全店が個室待機。個室はPC・TV・Wi-Fi完備などの充実した設備が整っており、寝転がれるほどの広々スペースとなっているため、のんびりくつろいでいただけます！身バレ防止や効率的な休憩を取っていただくために設置しておりましたが、コロナ対策においては3密を避けられる最強の安心安全空間となっております✨なお、個室は充分な数ご用意しておりますので、定員いっぱいで使えない、なんてこともありませんのでご安心くださいね❤業種によってはショートコース(60分未満)をご用意しているお店もありますが、シンデレラグループでは基本のコースが60分以上となっております。皆さまロングコースの利用が多く、ショートコースを利用されるお客様はあまり多くありません。ですので本数をこなさなくても稼ぐことができます。接客する人数が少ないほど、感染のリスクも小さくなるので安心ですよ♪シンデレラグループは系列の全店において独自の顧客管理システムを導入しております。その会員数はなんと✨100万人✨せっかく出勤したのにお仕事ができなかった…なんて心配はいりません♪なお、身元の明らかな方のみのご案内(一度でも女の子からクレームのあったお客様は利用できなくなるシステム)のため、今の時期だけ働きたい、とお考えの方も周りへバレることなどを気にせず安心してご勤務いただけます！シンデレラグループでは定期的にスタッフ研修を行っており、ルールの遵守を徹底するよう教育されています。ですので、普段からの営業に関するルールとあわせて新型コロナウイルス対策についても、おこたることなく徹底した対策を行っております！また、女性スタッフが常駐しているのもシンデレラグループの特徴です。男性スタッフには話しづらいことも相談しやすい環境ですので、経験問わず働く女の子からは「より安心して働ける」と好評です✨期間限定で働くことや移籍などを検討中の女の子には心強いかもしれませんよ！女の子やスタッフは出勤前の検温を必須としており、高熱があるといった場合などは出勤の停止を要請する決まりとなっております。さらにお客様に対しても、受付時はご利用前の検温・消毒を必須としております。規模の小さいお店などではコストがかかることなどを理由に検温器の導入ができていないところも多いかと思います。大型グループの資金力があるからこそできる徹底対策といえるでしょう。シンデレラグループはこうした対策を徹底しているため、以前と変わらない集客力が実現しているのです♪より自由に働けるコロナにより働き方が変わったという方も多いと思いのではないでしょうか？…と副業を考える人も多くなっています。風俗は短時間でも高収入が得られるので副業には最適のお仕事です♪お仕事終わりに週3日3時間だけ土日のどちらか1日だけという働き方も可能です。ハードルが高いと思われがちですが、年齢に関わらずいつでも始められますし、特別なスキルも必要ありません！実際に、「在宅勤務で時間ができたので…」「お給料が下がってしまって…　」という女の子が面接にいらっしゃいます。なお、お店では女の子の個人名で税務申告を行っておりませんので、副業が本業の職場にばれる心配は全くありませんよ。女の子の事情に合わせたアリバイ対策を行っておりますので、ご安心くださいね✨今すぐにお金が必要という方も、面接をした日に体験入店が可能ですのでぜひおこしください！もちろんお給料も当日より全額現金にてお受け取りいただけますよ。ご応募お待ちしています✨♕シンデレラグループ♕+:-:+:-:+:-:+:-:+【MAIL】rct@cin-gr.com空メールでも大丈夫です♬+:-:+:-:+:-:+:-:+【LINE】cinrctお友達追加だけで大丈夫です♬https://line.me/ti/p/xVezWCnsvr※LINEでID検索すると「シンデレラ」という名前でガラスの靴のアイコンが表示されます。ページ上部の「シンデレラグループ」という店舗名左にあるバニラのメニュー内の「SNS」ボタンからなら、タップのみで追加可能です。+:-:+:-:+:-:+:-:+「バニラでシンデレラグループの求人を見た」とお伝えいただけるとスムーズです。グループ全店共通の待遇・お給料全額日払い・給与・仕事内容の丁寧な説明を実施・美容サポートあり❤お店にプロが常駐└ヘアメイク・ネイルの無料サービス❤提携先多数└美容外科└マツエクサロンetc.・お友達と一緒の面接ＯＫ・顧客管理システムあり・実在するアリバイ会社あり・各種証明書の常時発行可・掲載写真のモザイク処理調整可・写真ＮＧで勤務可・洋服・靴・携帯の無料貸出あり・待機所は個室・集団を自分で選べる・待機室にはPC･TV･Wi-Fi完備・お菓子・ジュース常備・マンション寮完備└短期・長期出稼ぎ大歓迎・託児所紹介・補助制度あり・女性面接官制度あり・マニュアルＤＶＤによる口頭講習└女性スタッフ対応可・１日２時間～勤務可・３時間～体験入店可・掛け持ち可・終電後の送り実施・車通勤可└駐車場代補助制度あり・店舗スタッフはスーツ着用・店舗スタッフにマナー研修実施・退店自由etc.

夏は思いっきり遊びたい季節ですよね！何かとお金が必要になってくるイベント事の多い季節でもあります。今このページをご覧になっているあなたは、いろんな予定を組んでみたはいいものの夏休みを前に「お金足りないなあ…」と感じて高収入求人バニラにたどり着いたのでは？みなさん同じなんですよ❢面接で多くの女の子が挙げてくれる「風俗で働く目的」をざっとご紹介しますね。深刻な事情を抱えている女の子も多い反面、気軽にバイト感覚で始める子も多いのが分かりますよね？そんな女の子たちが最短で目標金額を稼いで業界を卒業してもらえるように、シンデレラグループでは働く期間のしばりを設けていません。短期間の在籍も大歓迎しているのです！さて今回は風俗で働くうえでの目標、働く期間についてお話をしていきますね。稼いだらすぐ卒業！とくに未経験の女の子は「風俗のバイトって一度はじめたらやめられないのでは？」と勘違いしていることが多いのですが、そんなことはないですのでご安心ください。シンデレラグループでは、女の子から「お店をやめたい」と退店の申し出があった時に無理な引き止めは一切行っておりません。そして案外みなさん短い期間でさくっと稼いでさくっと業界を卒業しています。シンデレラグループで働いている女の子の平均在籍期間は３～６ヵ月(※)です。(※)１日だけという女の子もいれば、長い間在籍してくれる女の子もいるのですが、ざっと平均すると３～６ヵ月面接では風俗で働く目的、もしくは目標金額、現状のライフスタイルについてお話しください。現在の生活に支障がでない出勤ペース・勤務期間を面接官よりご提示します。私たちは面接に来てくれた女の子がより早く目標額を達成し、いち早く業界卒業していただくことを第一に考えているのです。未経験の方も経験者の方も、シンデレラグループでさくっと働いてさくっと業界を卒業してしまいませんか？目標は大切風俗で働くうえで目標を持つことはとても大切です。このお仕事は目標なくだらだらと続けていくうちにやめるにやめられなくなるといったこともよくあるお話だからです。風俗は体力的な面、稼ぎの面でも若いうちにしかできないお仕事。最近では風俗専業で年を重ねて次のステップに進めないで困っている女性が増加しているといった社会問題がクローズアップされた時期もありました。副業やバイトとして働きたいという女の子も、まずは目標の金額・どの程度の期間働きたいのかといったことを意識してみてくださいね。シンデレラグループで働く女の子には目標・働く期間を予め決めたうえで風俗バイトをかしこく活用している方がとても多いです。だからこそ３～６ヵ月といった短い期間で目標金額を稼いですっきりと業界を卒業する女の子が多いのです。「目標を立てろと言われてもイメージできないし…」と思ったあなたもどうぞご安心ください。シンデレラグループの面接ではスタッフと相談しながら目標や出勤ペースなどを決めていくことができます。何も分からない状態で面接に来てもらっても丁寧にお教えしますので大丈夫ですよ。働き方は十人十色シンデレラグループは全店自由シフト制を採用しています。女の子によって働く曜日・時間帯・月の出勤日数などはまったくことなるのです。バイトや本業の収入を少しおぎなうために、週に１日だけ働きたいといった要望にもよろこんでお応えしますよ。１日２～３時間から働けますし、急きょ出勤したいといった場合にも即座に対応できるため副業・アルバイトとしてはぴったりです。「高収入バイトには興味あるけどどっぷり業界につかるのは…」とためらっているあなたはシンデレラグループではじめてみることをおすすめします。ほとんどの女の子が本業やバイト、学校などと掛け持ちしているためあなたも気兼ねなく自由シフトで働いてもらえるはずです。ただし、たとえば学校に通っている間だけとか、１００万円貯金ができるまでと一定の区切りを予め意識したうえではじめましょう。私たちはあなたがシンデレラで働くと決めた期間を全力でサポートします！業界を卒業した後にシンデレラグループで働く女の子は様々な待遇を受けられます。それを実現しているのが裏方さんとして働いているスタッフ達です。これらはほんの一例です。今回は風俗を卒業した後に次のステップとしてシンデレラグループの裏方さんとして働くといった選択肢もあるということを知っていただきたく、女性が活躍している職種をピックアップしてご紹介しました。業界経験者が多く活躍してる職種は「女性スタッフ」「女性講習員」ですが、そのほかの業種でも業界経験者が活躍しているんですよ。「卒業」というフレーズに目がとまって記事を読んでくれた業界卒業を意識しはじめている業界経験者のあなた！次のステップとしてシンデレラグループの裏方さんとして働くといった選択肢はいかがでしょうか？詳細は「幹部ナビ」で検索してみてください♪短期間勤務大歓迎改めてお伝えします。シンデレラグループは短期間だけ働きたい方からのご応募を大歓迎しています！はっきりと働く期間を区切って風俗バイトにチャレンジしてみようと思っているのは素晴らしいことです。たとえその期間が１週間や１日や２日であったとしても構いません。女の子の希望を第一に考え、みなさんに「シンデレラを選んでよかった」と思ってもらえるように日々頑張っております。とくにはじめて風俗にチャレンジしようと考えているあなたはぜひシンデレラグループの系列店に面接にいらしてみてください。ご応募お待ちしてます❤♕シンデレラグループ♕+:-:+:-:+:-:+:-:+【MAIL】rct@cin-gr.com空メールでも大丈夫です♬+:-:+:-:+:-:+:-:+【LINE】cinrctお友達追加だけで大丈夫です♬https://line.me/ti/p/xVezWCnsvr※LINEでID検索すると「シンデレラ」という名前でガラスの靴のアイコンが表示されます。ページ上部の「シンデレラグループ」という店舗名左にあるバニラのメニュー内の「SNS」ボタンからなら、タップのみで追加可能です。+:-:+:-:+:-:+:-:+「バニラでシンデレラグループの求人を見た」とお伝えいただけるとスムーズです。グループ全店共通の待遇・お給料全額日払い・給与・仕事内容の丁寧な説明を実施・美容サポートあり❤お店にプロが常駐└ヘアメイク・ネイルの無料サービス❤提携先多数└美容外科└マツエクサロンetc.・お友達と一緒の面接ＯＫ・顧客管理システムあり・実在するアリバイ会社あり・各種証明書の常時発行可・掲載写真のモザイク処理調整可・写真ＮＧで勤務可・洋服・靴・携帯の無料貸出あり・待機所は個室・集団を自分で選べる・待機室にはPC･TV･Wi-Fi完備・お菓子・ジュース常備・マンション寮完備└短期・長期出稼ぎ大歓迎・託児所紹介・補助制度あり・女性面接官制度あり・マニュアルＤＶＤによる口頭講習└女性スタッフ対応可・１日２時間～勤務可・３時間～体験入店可・掛け持ち可・終電後の送り実施・車通勤可└駐車場代補助制度あり・店舗スタッフはスーツ着用・店舗スタッフにマナー研修実施・退店自由etc.

全国に数多くある風俗店。ソープランド/ピンサロ/店舗型ヘルス/デリバリーヘルス（デリヘル）/受付型ホテルヘルス（ホテヘル）/オナクラ/風俗エステ、などなど…様々な業種・営業形態のお店がありますが、全国にどのくらいの風俗店があるかご存知でしょうか？ずばり、おおよそ1万3000店以上あると言われているんですよ！ただ、これはしっかりと届け出られている店舗の数…営業内容が条件に該当していない場合や違法のお店などでは、届け出ずに営業しているところも数多くあります。そんな数多くある風俗店の中から働くお店を選ぶことは本当に重要です！最悪の場合、とんでもないトラブルに巻き込まれてしまうことだって…！そこで今回は、悪質なお店を見極める方法と、失敗のないお店選びについてご紹介していきますね(ˊᵕˋ*)こんなお店は悪質ですまずは実際に、「悪質なお店」というのはどういったお店のことか詳しくご紹介致します！まず、日本には「風営法」という法律があります(正式名称は「風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律」)風俗店を経営する際は、この風営法に基づいて、公安委員会へ営業届け出が必要。届出確認書を発行(営業を許可してもらう)ことで、晴れて正式に経営を開始することができるのです✨つまり、この届け出を行っていないお店が無届の風俗店=違法店です。(※前科がある、風俗営業許可を取り消されたことがある、などで営業を許可してもらえないといったケースもあります)経営者自らが法律を守っていないお店では、様々な違法行為やルール違反が日常茶飯事。万が一お客さんとトラブルが起きたとしても警察に助けを求められません(むしろ摘発されてしまいますからね)しっかりと経営しているお店とは違い、お店が助けてくれるということはないと言っていいでしょう。基本的にデリヘル店に多いのですが、一言でいえば詐欺店です。振替店では、実際には1拠点に一定の在籍の女の子がいるだけなのに、10店舗以上の看板を出してそれぞれのお店で宣伝をしています。ギャル系、おとなしめ、お姉さん系…などといった様々なタイプの女の子が在籍しているかのようにみせています。しかし、どの女の子が指名されたとしても、派遣されるのは実際に在籍している写真とは全く別の女の子。つまり、女の子は時にはAさんとして、時にはBさんとして、時にはCさんとしてお仕事しなくてはいけないのです…。利用するお客さんからすると別人がくるのですから、怒りの矛先が女の子へ向けられることも多く、指名を返すなんて無謀に近いとも言えるでしょう。ものすごく頑張って指名を返したところで、あなたの指名もまた他の誰かへと振り替えられる可能性も。より悪質なお店だと、自分の店と離れた地方の風俗店の写真や、ネットで拾ってきた画像、芸能人や雑誌モデルの写真を無断で使っていたりもしますよ(肖像権侵害)もしこれを読んでいる女の子の中に「自分がなんというお店で働いているか分からない」といった方がいれば、振替店で働いてしまっているかもしれません。悪徳店は、とにかくヤバいお店です。ここでいう"ヤバい"とは「違法行為が当たり前」「高圧的で怖い」「暴力的」「いい加減」「お店の利益しか考えていない」といったこと。上記のようなお店に心当たりがあれば、そのお店は悪徳店といえるでしょう。そのようなお店では、求人にかかれていないようなサービス内容(本番などの違法行為)を要求されたり、無理やり働かされる、出勤を強制されるなどといった実害が女の子にあります。お給料が理由もわからず引かれていたり、店の経営者やスタッフの趣味講習などがあるケースも少なくありません。そういったお店へ面接に行き、体入してしまい、身分証や個人情報の取り扱いなどが怖くて辞められないといった女の子も中には…。いかがでしょうか？いずれにしても、とにかく安心して働けないですよね。お仕事にも集中出来ないですし、稼ぎたいと思っていたはずが全然稼げてもいない上に不安な思いをするなんて、たまったもんじゃありません！さらに、悪質なお店はネットで悪い口コミが広がって潰れてしまうといったことも多く、急に働けなくなるといったリスクもあります。今現在進行形でお店探しをしている女の子は、間違ってもこういったお店には入店しないようにしてくださいね。悪質なお店を見極めるそれでは、どうすれば悪質なお店だと見極めることができるのでしょうか？いくつか簡単に見極めポイントをご紹介しますね✨つまり「新風営法届け出済み店」かどうかです。「無届店」だった場合、正式な手続きを踏んでいないため、必要な書類を提出できずに掲載させてもらえないところが大半。そのようなお店では、違法なスカウトマンを使ったり、ダミー店で求人を出したりなどといった方法で女の子を集めている可能性が高いので、その点も注意してくださいね。↑✨シンデレラはずっとバニラで人気上位✨↑どんなに惹かれる求人内容でも、中には「実際にはお店が存在しない」なんてケースもあります。結局、求人内容とは全く違うお店で、全く違う内容のお仕事をすることになってしまったり…。ネット社会の現代で、HPがないお店というのは、通常はありえません。もし実際に営業していたとしても、集客がなかったりなど少なからず問題があります。なお、お店のHPを見るときは「HPのクオリティ」や「更新頻度」などもきちんとしたお店かどうか見極めるポイントとなりますよ♥↑シンデレラグループ1号店↑「横浜シンデレラ」のHP営業用HPがあり、営業していたからといって良いお店とは限りません。「プレイ内容」「料金設定」「お店のコンセプト」を確認してみて、求人内容との違いがないかが最も重要なポイントです。お客さんが払う金額は安い料金設定なのに、高額なバック金額・入店祝金・保証などが求人に記載されているお店では、それらを実際にもらえることはないでしょう。求人とは全然違うコンセプト・プレイ内容のお店だった、という場合も少なくありません(酷い場合はオナクラではなくヘルス、と業種まで違う場合も。)働いてみたいな、というお店があったら応募する前に必ず営業用HPを確認してくださいね。↑シンデレラグループ系列↑オナクラ「新橋ハートクリニック」料金表れっきとしたオナクラ店です♥気になることは必ずお仕事をする前に確認するようにしてください。お給料のことなどは確かに聞きにくいかもしれませんが、はぐらかされたり答えてくれない、といった場合は、たとえ採用されても辞退しておく方が良いかもしれません。また、風営法の許可を受けた場合は、許可証を見やすい場所に掲示する義務があります。見当たらなかった場合は書類を見せてもらえないか聞いてみるのもいいかもしれません！もしはぐらかされたり、様々な理由をつけて見せてもらえなかったなんて場合も、違法なお店の可能性が高いので入店はやめておくことをオススメしますよ。風営法により、身分証明書の確認と保管が義務付けられているため、働く際には必ず身分証が必要となります。特に18歳未満や高校生を働かせることは違法となることから、まともなお店であれば必ず「顔写真付きの身分証」の提示を求められるのです。これは年齢や国籍を詐称していないか本人確認をするため。もし身分証の提示を求められなかった場合は違法なお店の可能性が高いので入店しないようにしましょう。なお、顔写真付き身分証を持っていない場合卒業アルバムで勤務を許可しているお店も中にはあります。しかし、卒業アルバムに関しては、そもそも身分証ではありません。お店が児童福祉法違反で摘発された場合に「卒アルで本人確認をしました」と弁明しても、認められることはないでしょう…。そういったお店はいつ営業停止に追い込まれ、働けなくなるか分かりません。しっかりとしたお店であるほど身分証明証の確認が厳しくなると知っておいてくださいね。もし「怪しく感じる」などといった不安があった場合、採用されたとしても「一度考えさせてください」と言ってみるのもオススメです。お店の利益ばかりを優先するような悪質店の場合、引き止められて言葉巧みに働かされる、なんてことも少なくありません。ちゃんとしたお店なら、しっかりと女の子に「考える時間」をくれて、それ以上すすめてくるようなことはしませんよ！クリーンな営業方針ここまで悪質なお店の特徴と見極め方についてご紹介してきましたが、いかがでしょうか？間違っても悪質なお店へ入店してしまわないように、お店選びは慎重にしましょうね…！なお、当シンデレラグループは、言わずもがな「新風営法届出済店」です。法令に基づいて営業しているため、違法行為を行う・させることはございませんし、当グループ系列店が不法営業で警察に捕まるということも絶対にありません！そして上記のようなクリーンな営業方針によりと、多くのお客様・女の子に愛されているんですよ✨既に他のお店に在籍し働いている女の子の中に、もしご紹介したような悪質店の特徴に思い当たる節があれば、知らずのうちに違法店で働いているかもしれません…！ご紹介したような特徴が一致しなくても、なんとなく今のお店に不安や不信感を抱いている女の子も同様です！働く理由がどのようなことであったとしても、安心安全に働けることが第一です。不安を感じながら働くくらいなら、当シンデレラグループのような、しっかりと法律を守って営業しているお店への移籍を考えてみてくださいね。未経験の女の子やこれからお店探しをする女の子は、是非当グループ店で安心安全に高収入をゲットしちゃいましょう♪ご応募お待ちしてます❤♕シンデレラグループ♕+:-:+:-:+:-:+:-:+【MAIL】rct@cin-gr.com空メールでも大丈夫です♬+:-:+:-:+:-:+:-:+【LINE】cinrctお友達追加だけで大丈夫です♬https://line.me/ti/p/xVezWCnsvr※LINEでID検索すると「シンデレラ」という名前でガラスの靴のアイコンが表示されます。ページ上部の「シンデレラグループ」という店舗名左にあるバニラのメニュー内の「SNS」ボタンからなら、タップのみで追加可能です。+:-:+:-:+:-:+:-:+「バニラでシンデレラグループの求人を見た」とお伝えいただけるとスムーズです。グループ全店共通の待遇・お給料全額日払い・給与・仕事内容の丁寧な説明を実施・美容サポートあり❤お店にプロが常駐└ヘアメイク・ネイルの無料サービス❤提携先多数└美容外科└マツエクサロンetc.・お友達と一緒の面接ＯＫ・顧客管理システムあり・実在するアリバイ会社あり・各種証明書の常時発行可・掲載写真のモザイク処理調整可・写真ＮＧで勤務可・洋服・靴・携帯の無料貸出あり・待機所は個室・集団を自分で選べる・待機室にはPC･TV･Wi-Fi完備・お菓子・ジュース常備・マンション寮完備└短期・長期出稼ぎ大歓迎・託児所紹介・補助制度あり・女性面接官制度あり・マニュアルＤＶＤによる口頭講習└女性スタッフ対応可・１日２時間～勤務可・３時間～体験入店可・掛け持ち可・終電後の送り実施・車通勤可└駐車場代補助制度あり・店舗スタッフはスーツ着用・店舗スタッフにマナー研修実施・退店自由etc.